Der Homeoffice-Arbeitsplatz hat spätestens mit der Corona-Pandemie Einzug in die Unternehmen gefunden. Die Zeit des Lock-Downs hat auch gezeigt, dass die unternehmerischen Bedenken bezüglich der Heimarbeit in der Regel keine Substanz hatten. Home-Office hat quer durch die Gesellschaft gut funktioniert.
Die deutsche Bundesregierung plant für den Herbst 2020, ein Recht auf Homeoffice, für Arbeitsplätze bei denen dies möglich ist, gesetzlich fest zu schreiben. In den Niederlanden ist dies längst der Fall. In den USA geht es noch weiter: selbst Großkonzerne reduzieren bereits Büroflächen und bieten ihren Mitarbeitern offensiv an, dauerhaft aus dem Homeoffice zu arbeiten. Dafür übernehmen diese Unternehmen die Investition in die Ausstattung der Heimbüros und transportieren auch die Büro-Annehmlichkeiten (Kaffee, Getränke, Internetverbindung) über entsprechende monatliche Zuschüsse an ihre Mitarbeiter im Homeoffice.
Aber! Wir sind immer noch in Deutschland und hier gelten für das Homeoffice eben auch die Vorschriften zur Arbeitszeit, zum Arbeits- und Datenschutz.
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